BRANDING SERVICE
Wir machen Ihr mittelständisches Unternehmen zur Nummer 1 Anlaufstelle in Ihrer Region
Eine gute Online-Präsenz ist heutzutage für Unternehmen unerlässlich, um wettbewerbsfähig zu bleiben. Wir positionieren Ihr Unternehmen digital so, dass Fachkräfte Vertrauen fassen, Ihr Angebot verstehen und sich bewusst für Sie als Arbeitgeber entscheiden – heute und langfristig.
+250 Partnerunternehmen
Employer Branding
als Grundlage für nachhaltiges Recruiting
Viele Unternehmen gewinnen heute Bewerbungen – aber nicht die richtigen oder nicht dauerhaft. Employer Branding sorgt dafür, dass Ihr Unternehmen als Arbeitgeber verstanden, wiedererkannt und bewusst gewählt wird.
Offline vs. Online
Eine starke Unternehmensmarke ist für die Mitarbeitergewinnung /-bindung entscheidend, da sie Ihr Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber positioniert. In Zeiten, in der sich Menschen online informieren, findet in ca. 85% der Fälle online der erste Touchpoint mit Ihrem Unternehmen statt. Dieser prägt den ersten Eindruck, zieht Top-Talente an, senkt die Rekrutierungskosten und erhöht die Mitarbeiterzufriedenheit.
KURZFRISTIG & NACHHALTIG
Employer Branding und aktive Mitarbeitergewinnung – sinnvoll kombiniert
Beide Leistungen verfolgen dasselbe Ziel: passende Fachkräfte für Ihr Unternehmen zu gewinnen.
Der Unterschied liegt im Zeithorizont und der Wirkung – nicht im Gegeneinander, sondern im Zusammenspiel.
Employer Branding
Eine starke Arbeitgebermarke ist die Grundlage für nachhaltiges Recruiting. Sie schafft Wiedererkennung und Vertrauen, sorgt dafür, dass Bewerber gezielt und mit klarer Motivation auf Ihr Unternehmen zukommen – und stärkt zugleich die Bindung der Mitarbeitenden, die bereits Teil Ihres Teams sind.
Eine starke Präsenz auf allen Kanälen
In der heutigen digitalen Welt gibt es zahlreiche Online-Kanäle wie Social Media, Business-Netzwerke, Suchmaschinen oder eigene Webseiten. Alle spielen eine wichtige Rolle für bestimmte Bereiche Ihres Unternehmens.
Wir bei der Deutschen Personalunion kümmern uns darum, dass Ihr mittelständisches Unternehmen auf all diesen Plattformen bestmöglich vertreten ist. Unser Ziel ist es, Ihre Online-Präsenz zu optimieren und zu pflegen, damit Ihr Unternehmen außergewöhnliche Ergebnisse erzielt!
Social Media Kanäle
Businessnetzwerke
Webseiten
Der Weg zu einer starken Arbeitgebermarke
Schritt 1
Als Arbeitgeber klar auftreten
Ihr Unternehmen benötigt einen klaren und professionellen Auftritt als Arbeitgeber. Wir sorgen dafür, dass Fachkräfte sofort verstehen, wofür Ihr Betrieb steht und was sie bei Ihnen erwartet.
Schritt 2
Online sichtbar werden
Wir erstellen einen modernen Arbeitgeberauftritt über Website und Social Media, der Vertrauen schafft und Ihr Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber klar positioniert – ohne komplizierte Prozesse oder zusätzlichen Aufwand für Sie.
Schritt 3
Langfristig präsent bleiben
Wir entwickeln Ihre Website und Ihre Kanäle kontinuierlich weiter, damit Sie dauerhaft sichtbar bleiben, Recruiting langfristig einfacher wird und Mitarbeitende sich mit Ihrem Unternehmen identifizieren.
EXPERTEN IM SOCIAL RECRUITING
Warum wir der richtige Partner für Sie sind?
Mit unserer langjährigen Erfahrung im Bereich des Personalrecruitings und einem Team aus ausgewiesenen Experten sind wir Ihr idealer Partner für moderne Mitarbeitergewinnung. Wir entwickeln individuelle Strategien und maßgeschneiderte Recruiting-Methoden, die genau auf Ihre Situation abgestimmt sind. Vertrauen Sie auf uns – wir bringen passende Fachkräfte zu Ihrem Unternehmen.
DIE NÄCHSTEN SCHRITTE
Unser Vorgehen im Detail
02
Strategieentwicklung
Auf Basis Ihrer individuellen Anforderungen entwickeln wir ein maßgeschneidertes Konzept – ob neue Website, Social-Media-Kanal oder Google-Präsenz. Wir planen jeden Schritt klar und strategisch, damit Sie schnell sichtbare Ergebnisse erzielen.
03
Umsetzung & Vermarktung
Wir setzen alle Maßnahmen eigenständig um und halten Ihnen den Rücken frei. Vom Arbeitgeberauftritt über Inhalte bis zur technischen Umsetzung kümmern wir uns um jedes Detail – strukturiert, professionell und zielgerichtet.
04
Langfristige Zusammenarbeit
Auch nach der Umsetzung begleiten wir Sie weiter. Wir optimieren laufend Ihre Website und Social-Media-Aktivitäten, passen Inhalte an und steigern Schritt für Schritt Ihre Sichtbarkeit, Reichweite und Ihren Umsatz.
Gibt es Garantien?
Welche Resultate kann ich erwarten?
Mit welchen Kosten kann ich rechnen?
Was unterscheidet uns von anderen Personaldienstleistern?
Wie viel Zeit muss ich investieren?
Betreuen Sie auch kleine bzw. ländliche Unternehmen?
Mehr als 250 Unternehmen arbeiten bereits mit uns zusammen!
Vertrauen auch sie auf unsere maßgeschneiderten Marketingmaßnahmen für einen nachhaltigen Unternehmenswachstum.
DEUTSCHE PERSONALUNION
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Vereinbaren Sie jetzt ein kostenloses und persönliches Erstgespräch mit einem unserer Experten. Gemeinsam besprechen wir Ihren Bedarf und entwickeln eine individuelle Strategie, um die besten Ergebnisse für Sie zu erzielen.
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